Registro Municipal de Regulaciones
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Fecha de Expedición
1 de enero del 2019
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Vigencia
Al momento de que sea abrogado
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Autoridad o autoridades que la emiten
Instituto Municipal de Planeación
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Autoridad o autoridades que la aplican
Instituto Municipal de Planeación
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Dependencia o Entidad responsable
Instituto Municipal de Planeación
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Tipo de Órgano
Entidad Descentralizada
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Fechas en la que ha sido actualizada
Sin modificación desde su entrada en vigor
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Índice de la Regulación
I. Mensaje del Titular
II. Objetivo
III. Alcance
IV. Fundamento Legal
V. Glosario de Términos
VI. Misión
VII. Visión
VIII. Principios
IX. Valores
X. Conductas
XI. Reglas de Integridad
XII. Mecanismos de Capacitación y Difusión
XIII. Aprobación y entrada en vigor
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Objeto de la Regulación
Proporcionar los elementos necesarios para llevar a cabo conductas adecuadas, para generar una convivencia cordial en el ámbito laboral; se crea con el objetivo de que sea un instrumento para orientar la actuación de las y los servidores públicos en el desempeño de sus funciones, empleos, cargos y/o comisiones; ante situaciones concretas que se le presenten y que deriven de las actividades propias del Instituto Municipal de Planeación, bajo los principios de: bien común, eficacia, eficiencia, honestidad, justicia, profesionalismo, respeto, responsabilidad, sustentabilidad, tolerancia, transparencia, entre otros, que den por resultado una conducta digna que genere igualdad de oportunidades entre las personas, erradicando así la discriminación y actos de violencia en nuestro actuar.
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Materias que regula
No aplica
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Sectores que regula
Instituto Municipal de Planeación
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Sujetos Regulados
Personal adscrito al Instituto Municipal de Planeación