• Vigencia
    Hasta el momento que sufra una reforma o derogación por parte de la Autoridad Municipal
  • Índice de la Regulación
    I. Introducción 4 II Presentación de los Procedimientos 5 III De la Academia de Formación y Profesionalización Policial 6 Procedimiento para la implementación de planes y programas de capacitación para la Secretaría de Seguridad Ciudadana. 6 Procedimiento para difundir Convocatoria de oferta laboral de la Secretaría de Seguridad Ciudadana. 11 Procedimiento para integrar estadísticas de actividades de la Academia. 15 Procedimiento sancionatorio por transgredir o incumplir los principios y obligaciones en que incurra el miembro del servicio (por faltas disciplinarias). 19 Procedimiento para gestionar ante el Enlace Administrativo de la Secretaría de Administración y Tecnologías de la Información en la Secretaría de Seguridad Ciudadana, los servicios de Mantenimiento y Recursos Materiales para el adecuado funcionamiento de las Unidades Administrativas de la Academia. 28 Procedimiento para actualizar información de los inventarios: mobiliario, equipo, comunicaciones y de cómputo. 31 Procedimiento para coordinar servicios de alimentación para personal capacitado en calidad de interno (Curso de Formación Inicial para Policía Preventivo). 34 IV De la Subdirección Académica. 37 Procedimiento para impartir el Curso de Formación Inicial para Policía Preventivo. 37 V Del Departamento del Servicio Profesional de Carrera Policial 48 Procedimiento para la aplicación de la Evaluación de Desempeño al personal policial. 48 Procedimiento para interponer recursos de inconformidad d erivados de la Evaluación del Desempeño al Personal Policial. 57 Procedimiento para la promoción de grados del personal policial. 61 Procedimiento para interponer recursos de inconformidad derivados del proceso de promoción de grados del personal policial. 73 Procedimiento para el Reclutamiento y Selección de Aspirantes a Policía Preventivo Municipal. 78 Procedimiento para interponer recursos de inconformidad derivados del proceso de reclutamiento y selección para Aspirantes a Policía Preventivo Municipal. 93 VI Del Departamento de Diseño Curricular 99 Procedimiento para la coordinación de la impartición de cursos virtuales. 99 VII Glosario de Términos 105
  • Objeto de la Regulación
    Formar a los aspirantes a través de procesos de enseñanza-aprendizaje y asegurar el desempeño profesional del personal en activo de la Secretaría de Seguridad Ciudadana, por medio de la actualización de sus conocimientos, desarrollo y perfeccionamiento de las habilidades, destrezas y actitudes necesarias, para responder adecuadamente a las necesidades de preservar el orden y seguridad pública.
  • Sujetos Regulados
    Servidores Públicos Adscritos a la Secretaría de Seguridad Ciudadana del Honorable Ayuntamiento del Municipio de Puebla.